同盟活跃度是衡量成员参与度的重要指标，直接影响同盟的发展速度和资源获取能力。提升活跃度需要结合任务完成、资源管理、战斗协作和社交互动等多方面策略，确保成员能够高效参与同盟活动。
通过任务系统提升活跃度是最基础且有效的方式。 游戏中的主线任务和支线任务不仅提供经验值和资源奖励，还能显著增加个人及同盟活跃度。建议成员每日优先完成所有可接取的任务，尤其是涉及资源采集、舰船建造和星系探索的类型。研究协议的参与也能带来额外活跃度奖励，因此同盟管理层应鼓励成员积极加入科研团队，共享技术成果。
资源的高效管理与采集是维持活跃度的关键。 同盟成员需合理分配工程舰，优先升级金属炼化工厂、水晶合成工厂等基建，以提高资源产量。中型工程舰搭配载货型舰船（如721载货型）能大幅提升采集效率，减少往返时间。前哨指挥中心的建设可优化资源调度，避免因存储不足导致的效率损失。同盟应组织成员协作占领高等级矿点，并通过计划圈共享资源采集路线，确保资源稳定供给。
战斗与战略协作是提升活跃度的核心环节。 击毁敌方舰船可直接获得活跃度，因此同盟需定期组织针对私掠舰队或敌对城市的联合行动。低等级城市（1-2级）的封锁战适合小规模刷活跃度，但需注意避免与同盟势力冲突。在攻城战中，配备苔原级支援舰或维修模块的舰队能减少战损，延长作战周期。策略值的合理分配同样重要，每消耗1点策略值可兑换10点活跃度，建议成员优先用于高收益战斗或资源调度。
社交功能与日常活动的参与能显著增强同盟凝聚力。 游戏内的组队副本、公会活动及节日限定任务（如星灯节、双子节）提供大量活跃度奖励。同盟管理层可通过频道公告或集结指令协调成员参与，确保活动覆盖率。与领主或其他势力缔结条约、建立贸易路线也能间接提升活跃度，同时为同盟争取更多发展机会。定期关注游戏更新，及时调整战术以适应新机制，是维持长期活跃度的必要手段。
游戏设计鼓励适度参与，因此同盟应制定合理的轮班制度，避免成员因疲劳导致效率下降。利用基地护盾机制（激活时间1.5小时，持续7小时）可减少防御压力，让成员更专注于资源与战斗。活跃度的提升并非一蹴而就，而是通过持续优化日常操作与战略协作实现的长期目标。
